Ishchilar ish beruvchilar rioya qilishlari kerak bo'lgan ikkala qoidalar bilan ham, o'z ish joylariga nisbatan shikoyat va tashvishlarni bildirishda himoyalangan.OSHA qonuniga ko'ra, xodimlar quyidagi huquqlarga ega:
OSHA himoyasi, aks holda nazorat qilinishi mumkin bo'lgan jiddiy xavflarni o'z ichiga olmaydigan ish joyi.
Jiddiy zarar etkazish xavfi bo'lmagan ish sharoitlari.
Xavflar, shu jumladan jarohatlar va kasalliklarning oldini olish usullari, shuningdek ularning ish joylariga tegishli OSHA standartlari haqida batafsil ma'lumot va treninglarni oling.
Ish joyida sodir bo'lgan mehnat jarohatlari va kasalliklari to'g'risidagi yozuvlarning nusxalarini oling.
Xavflarni aniqlash va o'lchash uchun yakunlangan sinov va monitoring natijalarining nusxalarini oling.
Ish joyidagi tibbiy yozuvlarning nusxalarini oling.
OSHA tekshiruvlarida ishtirok eting, shuningdek tekshiruvni o'tkazayotgan muvofiqlik xodimi bilan alohida gaplashing.
Tekshiruv so'rovi natijasida qasos olish yoki kamsitish holatlarida OSHAga shikoyat qiling.
Va nihoyat, agar "xushbo'ylik" uchun jazolangan, kamsitilgan yoki qasos olingan bo'lsa, shikoyat qilish huquqi.
Ishchilarning OSHA tomonidan kafolatlangan himoyasi bo'lgan xavfsiz ish joylarini saqlash muhimdir.Ko'pgina ish joylarida ishchilarni himoya qilish uchun kasaba uyushmalari yoki boshqa turdagi ichki tashkilot mavjud emas va bu erda OSHA hayotni saqlab qolishi va ishchilarning xavfsizligini ta'minlashi mumkin.
Yuborilgan vaqt: 29-sentyabr-2022